上司都想得到我: 70-80

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什?么环境不环境的,在马路上?都能边走边抽。

    “这吸烟室,是为了保护别人不吸二手烟的,而不是为了让人有舒服的吸烟环境的。”苏煦冷静地指出了建设的目的,“毕竟,二手烟致癌率真的很高。”

    周主任有心反驳,想想这个?项目是季总要推的,和苏煦作?对到时候说不定她去告状自己白惹麻烦,就忍下了这口?气?。“……行吧,只要到时候没人投诉就行。”

    他是满心期待着会有人投诉的,毕竟车间的那些员工,平常发东西发钱少了一分都要计较很久。

    然而出乎他的意料,吸烟室建好后,好评如潮,就不说那些深受二手烟伤害的人了,就是吸烟的员工们也是赞不绝口?。

    周主任很纳闷,苏煦当然不会告诉他理由。

    有时候实用性比外观更重要,吸烟的人想要个?可以放松的地方,不吸烟的人只想健康。

    两方人的需求很简单,却等公司成立二十多年才得到满足。

    行政处的人对全公司发了调查问卷,员工满意度非常高,为了快点干完活争取一点时间吸烟,车间员工干活积极性和效率都高了很多。

    苏煦的业绩里添了一笔,她之前负责的那条改造产线,五个?月了都没出任何问题,后续她又负责了十几台高精尖设备的导入,也是没出任何问题。

    她的年终报告被业绩塞得满满当当的,周主任想压她一头,技术部经理抽了好几包烟,揣度着上?头的意思?,觉得不能这么干,根本不给他做手脚的机会,直接评选苏煦为年度优秀员工。

    年中和年末的优秀员工评选苏煦都被选上?了,她的级别往上?提了两级,虽然名义上?还是技术员,但是职阶和周主任是一样的了,等于和他平起?平坐了。

    周主任心里怨气?冲天,但他不敢发作?,被技术部经理这么一弄,反而越发夹起?尾巴做人。

    季宁微是真的想整顿职场,开除掉一部分人后,新招来的那群人被她安排到各个?岗位上?,虽然职位不高,负责的都是关?键岗位。

    有明?显损伤公司财物?行为的人都被辞退了,剩下的就是像周主任这样藏得深的,以及小心翼翼走钢丝不露出狐狸尾巴的。

    苏煦在技术部锻炼了一段时间,技术又提高了一个?级别,公司的专利申请井喷式增多,这一年来,苏煦自己又努力学习,拿到了高级工程师的证书?。

    技术力上?,她是没得说了。

    她写满了业绩的简历被放在了人员升职会议上?,萧翊欣赏地看着她的简历,对与会人员笑说,“像苏工这样的人才,不培养就是我们公司的一大损失。”

    顾凌云点头说,“我赞成这个?观点。下个?月让苏工来采购部轮岗吧。”

    吴兴邦被架空以后,顾凌云和季宁微分管的部门有了变化,顾凌云目前直管销售部宣传部和采购部,季宁微则是财务部人事?部和技术部,至于没什?么管理权限只有名字好听的中央管理部以及车间杂务,则分给了吴兴邦。

    听见顾凌云的话?,所有人心里一惊。

    苏煦如今已经是主任级别了,再轮岗锻炼,恐怕就不是升任经理级别,而是更高层次了。

    众人面?面?相觑,季宁微翻着手下的简历没有表态。

    顾凌云笑说,“既然大家都不反对,那就是赞成了。”

    她把简历收起?来,对萧翊客气?笑了笑,“麻烦萧经理到时候帮忙办交接了。”

    萧翊偷偷看了一眼发小,没发现她有什?么异常,心里叹了口?气?,脸上?还是笑盈盈的,“哪里,顾总言重了。”

    接到要调部门的消息时,苏煦都愣住了。

    甘甜甜羡慕说,“哇塞,好好啊,我听说销售部和采购部的人长?得好看,嘴巴又会说,去了每天肯定很好玩,苏姐你等等我,我也要努力,去那里轮岗。”

    苏煦没有甘甜甜单纯的快乐,她反而有些心事?重重:进?了那里,岂不是要每天面?对顾凌云么?

    她已经很努力地用工作?填满生活,尽可能不去想感情了,现在却来了这么一出……

    苏煦不是很想去轮岗,然而她已经走到了这里,就好像走到半山腰最后离登顶还有几百米一样……这个?时候,怎么能放弃?

    她咬咬牙,带着自己的东西来到了采购部。

    想象中和顾凌云尴尬的相处并没有出现,顾凌云很忙,每天除了开会就是开会,偶尔在办公室门口?碰到她,她也只是轻轻颔首,就走过去了。

    看起?来,她已经放下了。

    苏煦的心也慢慢沉静下来,抛开繁杂的念头,专心工作?。

    采购部的氛围比技术部要好很多,大家彼此就像普通朋友,插科打诨打打闹闹,时不时一起?开玩笑,下午还会轮流请客吃下午茶。

    别的公司要为业绩烦心,会为业绩勾心斗角,她们公司完全不会,因为她们是总部的子公司,能拉到的订单都是从总部手里漏出来的,要么就是靠总部关?系拿到的。

    她们这个?行业算是有自己的一个?圈子,订单都在这个?圈子里的公司里流动,外来的公司想要打进?圈子拿到订单,就得花钱,不断地花钱,请客,求关?系,而且交的货还不能有任何瑕疵,不然就会被剥夺进?入这个?圈子的资格。

    相比之下,圈子里的公司提供的东西,很多的品质都不达标,一个?普普通通电线灯,坏的几率都有千分之二十。

    看起?来数据蛮低,她们公司每天至少生产三千多套产品,这个?不合格率就很高了。

    坏了的东西要换,要修,因为都是圈子里的,是总部指定的,还不能不用这一家的东西。

    苏煦跟了两回采买的事?,就惹了一肚子气?。

    对面?的公司代表实在是太过嚣张,说了品质数据太差,不改就不说了,还当着她们的面?说她们事?多。

    苏煦做事?认真负责,设备的一个?条件参数出错她不吃饭都要解决,怎么能忍这些人这么敷衍了事?。

    罕见的态度强硬,“如果不改,下次恐怕没办法用你们公司的货了。”

    “你一个?小职员管的着吗?”对面?的女人个?子不高,说话?却异常尖酸刻薄,“公司你家开的啊?这么认真每个?月能拿几个?钱?”

    说着她抬起?自己的手,手腕上?灿金的两个?金镯子,手上?一颗蚊子大小的钻石戒指,闪着耀眼的光芒。她得意地把手在她们面?前挥了挥,“知道?这些多少钱吗?你买得起?吗?事?这么多,连一块边角料都买不起?吧,穷鬼!”

    季宁微之前送她的东西比她的要好多了,光是那颗钻,都要比她的大快十倍了。苏煦对待这些首饰非常平常心,并没有被她激怒,平静说,“我只是认真负责而已。”

    女人声?音尖锐,叫道?,“负责个?屁!你算哪根葱?我们就不改又怎么样?”

    苏煦没来得及回答,和她一起?出来洽谈的同事?已经被气?死了,“好好好,你们牛逼,是我们高攀了!”

    说完,拉着苏

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